Tim Ferriss'ten haftada 4 saatlik çalışma: 9-5 Rutininden Nasıl Kaçılır?

Tim Ferris, ünlü (okundu: tartışmalı) kitabı '4 saatlik çalışma haftası: 9-5'ten Kaçış, Her Yerde Yaşa ve Yeni Zenginlere Katıl' adlı kitabıyla 2007'de çıktı. Kitap 1,3 milyondan fazla sattı ve çevrildi. 35 dilde. Sadece bu değil, kitap aynı zamanda 4 yıldan fazla bir süredir New York Times'ın en çok satanı.

Kitabın arkasındaki temel fikir, daha az çalışıp daha çok para kazanmaktır. Daha çok değil, daha akıllı çalışmak gibi.

Şimdi 4 saatlik çalışma haftası kültürünün nasıl benimseneceği konusuna geçmeden önce, bunun yarattığı ateşe değinelim. Kitap, gerçekçi olup olmadığı ve herkes için işe yarayıp yaramayacağı ya da bir efsane olup olmadığı ve gerçek dünya sorunlarına gerçekten uymadığı konusunda sonsuz bir tartışmayı doğurdu.

Yani temelde bunun iki aşırı ucu var, ikisi de oldukça güçlü, hemfikir olmalıyız.

Tim, ekip motivasyonunu artırmak için, daha fazlasını elde etmek için her şeyi programınıza sığdırmak yerine, yalnızca zamanınızı akıllıca yönetmeniz gerektiğini söylüyor. Dünyanın herhangi bir yerine gidin, bilgisayarınızı yanınıza alın ve istediğiniz zaman uzaktan çalışın. Yani, bu temelde 4 saatlik çalışma haftasının özüdür.

Ayrıca bakınız:

Mutlak En İyinizi Ortaya Çıkaracak En İyi 25 Verimlilik Kitabı

4 saatlik çalışma haftası kültürü nasıl benimsenir?

Ofiste uzun saatler çalışmaktan nefret ediyorsanız, bu sizin için iyi haber. Artık zorunda değilsin! İçinizdeki tembel serseri çok heyecanlanabilir, ancak bu hiç çalışmanıza gerek olmadığı anlamına gelmez.

Dört saatlik çalışma haftası etrafında dönen tüm konsept, hepimizin yeterli zamana sahip olduğunu vurguluyor. Sadece onu etkili bir şekilde nasıl yöneteceğimizi bilmiyoruz. 'Çok meşgul' veya 'çok az zaman' diye bir şey yoktur.

4 saatlik çalışma haftası kültürünü benimsemenize yardımcı olabilecek kitaptan bazı önemli bilgiler şunlardır:

1. Tutkunuzun Peşinden Gidin

Tanıdığınız insanların çoğunun muhtemelen korktukları 9-5 işi olduğu gerçeğini sorgulamaya gerek yok. Haftada 40 saat çalışmak, maaş gününden maaş gününe atlamak normdur. Tim Ferris bu normu kırmayı öneriyor.

Kendi içinizin derinliklerine bakmaya ve girişimcilik içgüdülerinizi benimsemeye çağırıyor. Arkanıza yaslanın ve hayatınızda ne yapmak istediğinizi değerlendirin. Tutkunuzu bulun ve sadece onun için gidin. Bu ipucu, özellikle kurumsal köleliğin zincirlerini kırmak ve kendi işlerini yürütmek isteyenler için yararlıdır.

Kitabın, Tim'in başarılı bir iş yürütmek için önerilerde bulunduğu özel bir bölümü var.

2. 80/20 İlkesini Uygulayın

80/20 Pareto ilkesini bağlam içinde tutan Tim Ferris, üretkenliğimizin %80'ini çeken işin %20'sini bulmamızı ve gerisini bırakmamızı istiyor. Basitçe söylemek gerekirse, işletmenizin gelirlerinin %80'i müşterilerinizin %20'sinden gelir. Tanımlamanız gereken şey bu.

İşiniz söz konusu olduğunda, bu değerli müşterileri bulun ve zamanınızı ve çabanızı onları elde tutmak için harcayın.

Tim Ferris bu prensibi hayatına uyguladı ve bir ay içinde geliri 30.000 dolardan 60.000 dolara fırladı ve haftalık çalışma saatleri 80'den 15'e düştü.

Ayrıca okuyun: Etkili Hedef Belirleme için Şirket OKR'leri Nasıl Yazılır?

3. Görevlerinizi Devredin ve Otomatikleştirin

Tim Ferris, “Asla ortadan kaldırılabilecek bir şeyi otomatikleştirmeyin ve otomatikleştirilebilecek veya kolaylaştırılabilecek bir şeyi asla devretmeyin” diyor.

Bir makine tarafından kolayca yönetilebilecek bir şey varsa, o olmalıdır. Her şeyi kendi başınıza yapmaya çalışmayın ve değerli zamanınızı ve enerjinizi boşa harcamayın.

4 saatlik çalışma haftasının bize öğrettiği bir diğer şey, işinizi dışarıdan temin etmeye başlamaktır. Başka birinin sizin için yapabileceği (sizden daha iyi) bir görev varsa, daha fazla beklemeyin ve hemen devredin. Görevleri devretmek için sanal bir kişisel asistan kiralayın. Asistan sizin için tüm önemsiz ve önemli görevlere bakacak ve önemli olan şeylere odaklanmanız için size bolca zaman kazandıracaktır.

4. Seçici Cehalet Duygusunu Geliştirin

İş istasyonunuzda huzur içinde çalışıyorsunuz ve küçük bir e-posta açılır penceresi beliriyor. Anında kontrol edemeyecek kadar cezbedicisin ve yapıyorsun. Şimdi sürekli bir takip döngüsünde sıkışıp kaldınız.

Dört saatlik çalışma haftasını benimserken, tüm önemsiz veya alakasız kesintileri görmezden gelmeyi kendinize öğretin. Mola vermek adına sosyal medyanızı tekrar tekrar kontrol etmeyin. Aynı şey tüm e-postalarınız için de geçerlidir – sohbet yoluyla iletilebilecek şeyler, uzun bir ileti dizisinde başka bir e-posta yanıtına ihtiyaç duymaz – işte bakabileceğiniz bazı e-posta alternatifleri. Haberleri daha uzun süre izlemeyi bırakın. Sadece başlıkları gözden geçirin ve okumak istemediğiniz kitapları bitirmeyin.

5. Yapılacaklar ve YAPILMAYACAKLAR listesi yapın

Çoğu zaman sadece bir yapılacaklar listesi yapar ve yapmamız gerekenleri özetleriz, ancak listemizin yarısından çoğu dikkatimizi gerektirmeyen şeylerden oluşur. Delegasyon ilkesi buraya mükemmel bir şekilde uyuyor.

Dikkatinizi gün için daha önemli görevlere yönlendirebilmeniz için kolayca başka birine devredebileceğiniz tüm görevlerin bir listesini yapın.

Şimdi madalyonun diğer tarafına doğru geliyor.

Yukarıdaki tartışmaya karşı çıkmak için, ikinci uç, şu anda bulundukları yere ulaşmak için çok çalışan insanlar olduğunu ima eder. Evet, hedeflerine ulaşmak için haftada sadece 4 saat çalışmıyorlardı. Diyelim ki yaptılar, muhtemelen istediklerini alamayacaklardı.

Çünkü evrensel gerçek, büyük bir şey elde etmek için çaba göstermeniz gerektiğidir. Ve bunun için zamana ihtiyacın var. Çok ve çok. Peki, bu 4 saatlik çalışma haftası teorisi tam olarak nereye uyuyor? Hiçbir yerde!

Bu bir grup entelektüelin işaret ettiği bir başka konu da, dışarıdan temin ettiğiniz bazı dot com platformlarından gelen sabit bir gelir akışınız olmadıkça, para kazanmanın çok zaman almasıdır. Bir gecede olmuyor.

Bu kitap hakkında işaret edilen en büyük olumsuzluklardan ikisi:

1. Girişimcilik herkesin uzmanlık alanı değildir

Kendi işini yürütmek kulağa ne kadar cazip gelse de, herkesin bunu başaracak kadar yetenekli olmadığı gerçeğini kabul edelim. 9-5'lik bir işte çalışan ezici sayıda insan bunu geçimlerini sağlamak için yapıyor.

Ortada pes etmeden çalışmasını sağlayacak enerji ve kaynaklara sahipseniz, girişimciliğin çoğunluğa atlayın, çünkü girişimcilik en üst düzeyde özveri, uykusuz geceler ve kesinlikle 4 saatten fazla bir çalışma haftası gerektirir.

2. İş yerinde rekabet gerçektir

Günümüz ekonomisinde, daha az çalışarak başarılı olamazsınız ve daha çok çalışmak, mutlaka daha akıllı olmama kategorisine girmez. Bazen, işte bir iz bırakmak için bu fazladan saatleri ayırmanız gerekir. İşinize daha fazla değer katmak ve fazladan para kazanmak için beklediğinizden daha fazlasını vermelisiniz.

4 saatlik çalışma haftasının kesinlikle ele almadığı şey budur.

Bununla birlikte, enerjinizi tüketmenize veya bir sürü işle kendinizi bunaltmanıza gerek yok. Gerektiğinde mola verin ve size keyif veren işleri tercih edin.

Günün sonunda, her şey iş tercihlerinize ve işlerin programınıza nasıl uyduğuna bağlıdır. Tartışmanın hangi ucuna katılıyorsunuz? Görüşlerinizi aşağıdaki yorumlarda bizimle paylaşın.

Ayrıca Okuyun:

• 2022'nin En İyi 21 Ücretsiz Verimlilik Uygulaması
• 2022'nin Proje Yöneticileri için 10 Temel Proje Yönetimi Becerisi
• İşleri Bitirme (GTD) Yöntemi ve 14 En İyi GTD Uygulaması ve Aracı
• Ekip Üretkenliğini Artırmak için En İyi 19 Zaman Takip Yazılımı
• 2022'de Yeni Başlayanlar İçin En İyi 27 Görev Yönetimi Yazılımı
• 2022'nin En İyi 36 Ücretsiz Verimlilik Uygulaması
• Kişisel Görev Yönetimi için 2022'nin En İyi 30 Yapılacak Listesi Uygulaması
• 2022'de Çevik Ekipler için En İyi 22 Ücretsiz Proje Yönetim Aracı
• Sanal Ekipleri Yönetme: Zorluklar, İpuçları ve Sanal Ekip Yönetim Araçları
• İşbirliği ve Motivasyonu Kutlamak İçin En İyi 47 Takım Çalışması Alıntısı