2022 年に最適な 6 つの OKR ソフトウェア オプション (およびその選択方法)

戦略的目標をより迅速に設定、追跡、達成するための OKR (Objectives and Key Results) ソフトウェアをお探しの場合、選択肢はたくさんあります。

ただし、チームにとって最適なソリューションを見つけることは、必ずしも簡単なプロセスではありません。 多くの組織は、何を考慮すべきかを理解しておらず、多くの場合、特定のプラットフォームを展開して初めて問題や問題に気づきます。

選択を支援するために、G2 や Capterra などの比較サイトとさまざまな評価基準に基づいて、2022 年の OKR ソフトウェアのトップ 6 をまとめました (OKR ツールの選択方法については、以下のガイドを参照してください)。

1. カスケード
2. 格子
3. 週末
4. Profit.co
5. ペルドゥー
6. ベターワークス

組織に適した OKR ソフトウェアを選択する方法

OKR ソフトウェアを初めて使用する場合、適切なプラットフォームを選択するのは難しい場合があります。 コミットする前に、それがニーズを満たしていると確信できる理由は何ですか? 絶対に避けたいのは、会社の予算を自分のニーズに合わないツールに費やしてしまい、CFO との関係がぎくしゃくすることです。

利用可能な OKR ツールを検討する際に考慮すべき事項の概要を以下に示します。

1.使いやすさ

OKR プラットフォームは、従業員の関与、迅速な実装、および新しいツールの採用を確実にするために、ユーザー フレンドリーでなければなりません。 OKR ツールを使用するのが難しい場合や、UI が 90 年代後半のもののように見える場合、チーム メンバーは関与しません。

重要な質問:

• プラットフォームのデザインは直感的で使いやすいですか? ナビゲートしやすいですか？
• 私のチームがこの OKR ツールを使い始めるのにどれくらいの時間がかかりますか?

2.価格

特定の OKR プラットフォームへの投資は長期的な取り組みです。 支払っている価格に対して具体的なメリットを提供するソリューションを選択することが重要です。 OKR ツールのコストと、それが提供する機能や機能を比較検討することを忘れないでください。

重要な質問:

• プラットフォームは試用版、無料プラン、またはデモを提供していますか? コミットする前に試してみることはできますか？
• 価格設定はどのように機能しますか? ユーザーと機能を追加するコストはいくらですか?
• 追加のカスタマー サポートに対する隠れた料金はありますか?

3. 報告と追跡

追跡とレポートは、OKR と戦略実行の基本です。 OKR ソフトウェアを使用してデータを表示および表示する方法をご覧ください。 他にどのような追跡およびレポート機能が提供されますか? さまざまなユースケースがありますか、それとも純粋に OKR 管理ツールですか?

重要な質問:

• どのような指標を追跡できますか? KPI を追跡し、自動更新のために他のビジネス ツールとリンクできますか?
• 結果を監視、追跡、レポートするにはどうすればよいですか? リアルタイムのダッシュボード、アプリ内アップデート、通知などの機能はありますか?
• カスタマイズ オプション、フィルター、およびドリルダウン機能はありますか?
• 報告プロセスを自動化できますか?

4. パフォーマンス

バグのあるプラットフォームや遅いプラットフォームは、計画、監視、およびレポートの有効性を低下させます。 OKR ツールは、信頼性が高く、高速で、強力なものでなければなりません。 サインアップする前に、他のユーザーが製品について何を言っているのか調べてください。

重要な質問:

• ツールの機能に関するパフォーマンスの問題がユーザーから報告されていますか?
• 彼らはどのようなパフォーマンスの問題を報告しましたか?

5.統合

既存のソフトウェア スタックと統合する OKR ソリューションが必要になります。 リストされている統合 Web サイトにアクセスするか、会社に連絡して、提供されているものを確認してください。

重要な質問:

• OKR ツールは既存のビジネス ツールと統合されますか?
• 他のソースからのデータを統合するプロセスは簡単ですか? たとえば、API ベースの統合を提供していますか、それとも Zapier を使用していますか?
• 既存のユーザーは統合機能について不満を持っていますか?

6.カスタマーサポート

問題が発生した場合は、迅速で応答性の高いサポートが重要です。 オンライン レビューを見て、各 OKR ソリューションのサポートの種類と質について人々の意見を確認してください。

重要な質問:

• 彼らはクライアントにどのレベルのサポートを提供していますか?
• 詳細なドキュメント、OKR テンプレート、ガイド、トレーニング、OKR コーチングを提供していますか?

上記の基準に加えて、組織またはチームが OKR ソリューションの準備ができているかどうかを評価する必要があります。 すでに OKR に精通している場合は問題ありません。

ただし、OKR の概念がチームにとって新しいものである場合は、トレーニング プロセスを考慮に入れ、OKR フレームワークが組織文化に最適かどうかを検討する必要があります。

2022 年の 6 つのベスト OKR ソフトウェア ツール

カスケード

Cascade は、パフォーマンスの高いチームが大きなアイデアを行動に移すのに役立つ主要な戦略実行プラットフォームです。 その堅牢な機能とユーザー重視の機能により、OKR の設定、共有された目標でのコラボレーション、パフォーマンスの監視、結果のレポートを行うのに最適なツールとなっています。

Cascade を使用すると、個人またはチームが目標を設定し、進捗状況を追跡し、会社の目標に合わせて OKR を調整できます。 各チーム メンバーは、自分の努力が会社の成功にどのように貢献しているかを確認できます。

それに加えて、Cascade は、組織や個々のチーム全体で何が起こっているかをトップレベルで把握できるようにすることで、リーダーシップ チームがビジネスの成果を上げるのに役立ちます。

Johnson & Johnson、McClaren、American Express など、世界中のあらゆる規模のチームが Cascade を利用しています。 このプラットフォームを使用してワークフローを自動化し、戦略をより迅速に実行することでビジネス パフォーマンスを向上させます。

長所

• 戦略的調整の促進:会社の戦略との調整を維持しながら、計画とサブ計画を作成できます。 チームの OKR、個人の OKR、KPI、およびイニシアチブを各計画に追加して、進行状況を常に把握できるようにします。
  
  
• 使いやすさ: Cascade の直感的なユーザー インターフェイスと機能は、多くのユーザーにとって最大のセールス ポイントです。 このシンプルさにより、誰でも OKR の可能性を簡単に活用できます。

• 強力な自動レポートおよび追跡ソフトウェア: OKR と KPI のステータスのライブ更新を取得して、重要な意思決定をより迅速に行うことができます。 自動化された OKR 追跡、カスタマイズ可能な OKR ダッシュボード、ドリルダウン機能などの機能を使用して、スプレッドシートやパワーポイントを使用した手動レポートを 10 時間以上節約できます。
  
  
• A+++ カスタマー サポートへの取り組み: Cascade のサポート チームは最高のカスタマー サービスに専念しており、サード パーティのサイト レビューでのユーザー評価がこれを証明しています。

• 他のツールと接続してデータを統合する: Cascade を使用すると、次のような 1,000 を超えるサードパーティ アプリをプラットフォームに直接統合できます。
  • コラボレーション ツール: Microsoft Teams、Slack、Outlook
  • プロジェクト管理ツール: Jira、Asana、Trello
  • その他のビジネス ツール: Tableau、SAP、Google スプレッドシート、Excel、Salesforce

• 特定のニーズに合わせて完全にカスタマイズ可能: Cascade を使用すると、OKR フレームワークだけに限定されません。 さまざまな戦略実行フレームワークから選択するか、さまざまなフレームワークを組織のニーズに合ったものに組み合わせることができます。
  
  
• コミットする前に試してみてください:無料トライアルで試してみてください。 セールストークなしで始めるには十分すぎるほどです。

短所

• HR パフォーマンス管理ソフトウェアではない:従業員エンゲージメントのインサイトや 1 対 1 のレビュー中に使用する個々のダッシュボードなど、かなり優れたパフォーマンス管理機能がいくつかありますが、それは主なユース ケースではありません。 Cascade は、共同作業を行い、主な目的、目標、およびプロジェクトに集中できるように構築されています。

料金（ユーザーあたり）

• 無料トライアル (14 日間)
• チーム: 月額 $59 (最低 5 ユーザー)
• エンタープライズ: 営業担当者に連絡して、カスタマイズされた見積もりを入手してください。

カスケードの動作を見たいですか？

Cascade の戦略エキスパートとの 1 対 1 の製品デモをリクエストしてください。

格子

Lattice は、従業員のパフォーマンスとエンゲージメントを追跡するのに役立つピープル サクセス プラットフォームです。 たとえば、人事チームや人事チームが報酬プロセスを管理するのに役立つ、非常に強力な自動化機能を提供しています。 その機能には、調査テンプレート、OKR ベースの目標管理、パフォーマンス レビュー、リアルタイムのパフォーマンス分析も含まれます。

個人の目標を管理することに重点を置いているため、ラティスは個人のパフォーマンスを監視したい企業に適しています。

長所

• 人事および人事管理チームに最適
• キャリア プランで従業員のパフォーマンスを向上させる:成長プラン機能を使用して、長期的なキャリア目標を構築し、追跡します。
• 事前に作成されたテンプレート:リモートでの 1 対 1 の質問、滞在インタビュー、パフォーマンス改善計画テンプレートなどの事前に作成されたテンプレートを使用すると、時間を節約できます。

短所

• 使いやすさに関するさまざまなレビュー:一部のユーザーはそのシンプルさから Lattice を気に入っていますが、そのわかりにくいナビゲーションに不満を持っている声もあります。
• OKR と個々のパフォーマンスに焦点を当てる:彼らの目標管理は、OKR 方法論と個々の OKR に限定されています。 このツールは、戦略的な計画を立て、OKR を割り当てて戦略をより迅速に実行する必要がある人には最適ではないかもしれません。

料金（ユーザーあたり）

• エンゲージメント プラン: $4 人/月
• Grow プラン: $4 人/月
• パフォーマンス管理 + OKR & 目標プラン: $11 人/月
• 利用可能な複数製品および大量購入: 営業チームに連絡する必要があります

週末

ウィークドン経由

Weekdone の OKR ソフトウェアは、目標を設定し、チームのパフォーマンスを監視し、ワークフローを合理化するための強力なツールキットをリーダーに提供します。 その主な機能には、配置とリンク、OKR ダッシュボード、および毎週のチェックインが含まれます。 結果として、Weekdone は、中規模から大規模の企業がコラボレーションを改善し、OKR を追跡するための一般的な選択肢となっています。

長所

• 追跡とレポート:人々は、チーム メンバー向けの Weekdone のリアルタイム フィードバック機能、自動化された四半期ごとのステータス レポート、および結果を監視するためのライブ ダッシュボードを気に入っています。
• 幅広い統合: Weekdone は、Asana や Teamwork などの一般的な職場ツールと統合して、チームがさまざまな OKR 指標を管理および追跡できるようにします。

短所

• 設定と使用がわかりにくい:一部のユーザーは Weekdone が使いやすいと述べましたが、一部のレビューでは、設定に時間がかかり、チームのエンゲージメントが低いという問題がありました。
• 主要な機能が不足している可能性があります:レポートを電子メールで送信する機能、定期的なタスクを設定する機能、隔週のチェックインを追加する機能など、より多くの機能が欲しいと述べたユーザーが何人かいます.
• 高価なツール:チームに 3 人のユーザーしかいない場合は、無料版で問題ありません。 ただし、その有料プランは月額90ドル（毎年請求）から始まり、市場で最も高価なソリューションの1つになります.

価格:

• 3 ユーザーパッケージ: 無料。
• 10 ユーザー パッケージ: $90.00
• 50 ユーザー パッケージ: $350.00
• 100 ユーザー パッケージ: $600.00

Profit.co

Profit.co経由

Profit.co OKR ソフトウェアは、組織の OKR 目標設定を実装する高度にカスタマイズ可能な方法を企業に提供します。 Profit.co は、中小企業や中規模の IT 組織に最も人気があります。

Profit.co のツールと機能は、パフォーマンス管理、タスク管理、および従業員エンゲージメントに最適です。

長所

• 価格に見合う価値:強力な機能と機能を組み合わせた手頃な価格のプランにより、Profit.co は小規模なチームや中規模の企業にとって人気のある選択肢となっています。
• サポート: Profit.co は、顧客に高レベルの顧客サービスを提供します。 何人かのユーザーは、カスタマー サポートが迅速で、反応がよく、知識が豊富であると指摘しています。

短所

• 学習曲線が急である: Profit.co の複雑さにより、OKR のトレーニングや経験のない人は適切に使用できない可能性があります。 多くの追加機能とオプションがあるため、チーム メンバーはそれを理解して効果的に使用するための特別なトレーニングが必要になります。

価格 (ユーザーあたり):

• 起動 (最大 5 ユーザー): 無料。
• 成長: $7.00
• エンタープライズ: 営業担当者にお問い合わせください。

ペルドゥー

ペルドゥー経由

Perdoo は、チームが長期的な戦略目標と日々の活動を同期するのに役立つ OKR ソフトウェア ソリューションです。 Perdoo の OKR ソフトウェアは、製薬業界で活動する中規模の組織に人気があります。 ただし、OKR の実装を検討している企業は、その機能を使用できます。

長所

• OKR 専用:これにより、Perdoo は、OKR を使用して目標を計画し、目標を追跡し、進捗を監視したいと考えている高性能チームに最適です。
• サポート: Perdoo のユーザーは、プラットフォームの OKR ドキュメントとクライアント サポートを優れていると評価しています。

短所

• パフォーマンスの問題:ユーザーは、プラットフォームを使用することのマイナス面として、機能に関する時折のバグや問題について言及しています。
• 急な学習曲線:プラットフォームの機能に慣れるには、時間とトレーニングが必要になる場合があります。
• レポートと追跡に関する問題:一部のユーザーは、Perdoo のロードマップ機能が使いにくく、意思決定プロセスを迅速化するための十分な情報を提供しないと感じています。

価格 (ユーザーあたり):

• 無料: $0.00
• プロ: $6.50
• プレミアム: $9.50
• 最高: $17.00

ベターワークス

Betterworks は、OKR と従業員管理のためのエンタープライズ SaaS プラットフォームです。 このプラットフォームの焦点は、人とビジネスの結果の間のループを閉じることによって、大企業が会社の目標を達成できるようにすることです。 Lattice と同様に、Betterworks も人事担当者向けの包括的なパフォーマンス管理ツールの構築を目指しています。

長所

• パフォーマンス管理: Betterworks は、パフォーマンス レビュー、従業員フィードバック調査、コーチング会話テンプレート、OKR 目標設定などの機能を通じて、人事チームが仕事を効率的に行うのに役立ちます。
• サポート ドキュメント:チームのエンゲージメントとオンボーディング時間を改善するための包括的な e ラーニング教材と OKR コーチングを提供します。

短所

• 使いにくい:一部のユーザーは、Betterworks のユーザー インターフェイスは単純ではなく、さまざまな機能に慣れるまでに時間がかかると述べています。
• 統合の欠如:一部のレビュアーは、プラットフォームがサードパーティ アプリとのより多くの統合をサポートすることを望んでいると述べています。

• 無料トライアルは利用できません

価格 (ユーザーあたり):

• Betterworks チーム エディション: $8.00
• Engage Team エディション: $2.00
• Betterworks Enterprise Edition: 営業担当者へのお問い合わせ
• Engage Enterprise Edition: 営業担当者へのお問い合わせ

どの OKR ソリューションを選択する必要がありますか?

組織のニーズに合わせて成長し、もはや役に立たないと判断した場合でも OKR フレームワークにロックインされないツールを選びましょう。

うまくいけば、どの OKR ツールがあなたに適しているかを判断するのに役立ついくつかの洞察とヒントを提供できました.

私たちの選択？ カスケード。

その使いやすさと機能により、スタートアップ、中規模企業、大企業の目標管理、進捗追跡、戦略計画が容易になります。

さらに、その柔軟性のおかげで、他の目標設定および戦略実行フレームワークを使用することを選択した場合でも、組織は OKR 方法論に固執する必要がありません。

カスケードの動作を見たいですか？ Cascade の戦略エキスパートとの 1 対 1 のデモをリクエストしてください。

編集者注: 私たちは、世の中にあるすべての優れたツールの正直な概要を提供するために最善を尽くしました. 間違いを見つけた場合は、お知らせください。